Il sapere che aiuta a crescere.
Notizie, case-history, nuovi modelli: uno sguardo su ciò che accade nel mondo della formazione, per conoscere il presente e anticipare il futuro.
Mylia ha organizzato lo scorso 10 Ottobre 2022 l’evento dal titolo “Cambia il mondo del lavoro, cambia la formazione: quali sfide attendono le aziende” per discutere le rapide e profonde trasformazioni che hanno fatto evolvere la formazione aziendale.
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Pochi ambiti dell’economia e del mercato del lavoro hanno subito profonde trasformazioni così rapide e profonde come la formazione aziendale. Nel passaggio epocale da “benefit” ad asset strategico per la competitività del business, la formazione si è evoluta anche in termini di formati e metodologie. Nel frattempo, sono cambiati anche i lavoratori.
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Il settore Pharma vede oggi amplificate le criticità nella logistica.
La gestione della compliance, della garanzia e integrità della fornitura, dei cambiamenti repentini e radicali e al contempo della pianificazione dei livelli di scorta coerenti, sono alcune delle criticità più rilevanti. Conoscerle e saper rispondere alle esigenze del momento, richiede agli operatori logistici di maturare un approccio alla gestione dei propri processi che consenta: monitoraggio real-time, digitalizzazione, compliance, sostenibilità, flessibilità, ottimizzazione integrata.
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Il tema dell’ Employer Branding accompagnato a quello delle Grandi Dimissioni è diventato un focus centrale del dibattito quotidiano, sia a livello mondiale che italiano.
Con il duplice obiettivo di creare un’occasione di confronto e di ascolto reciproco tra figure HR, e di creare uno spazio di osservazione del fenomeno per cercare di comprenderne le cause e gli aspetti sui quali focalizzarsi per gestirlo in modo efficace, Mylia – ha organizzato lo scorso 14 Giugno 2022 l’evento digitale dal titolo “Employer Branding” Dalle grandi dimissioni uno spunto per una nuova employee experience.
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